Ausbildung und Arbeiten bei den Kellers
Die Investition in einen Menschen ist die beste und wertvollste, die man tätigen kann. Wir schaffen ein Arbeitsumfeld, in dem Mitarbeiter respektiert werden, selbständig denken, eigenverantwortlich handeln und ihre eigene Ideen einbringen können und bemühen uns um ein familiäres und motivierendes Betriebsklima. Unseren Mitarbeitern möchten wir eine faire Chance für deren stetige Weiterentwicklung geben.
Unsere Mitarbeiter machen uns aus.
Wir möchten denjenigen eine Chance geben, welche sie nicht jeden Tag bekommen. Darum fördern wir die freie verantwortliche Entfaltung des Menschen und sind darum bemüht, sozial randständigen und jungen Erwachsenen eine faire Chance auf einen sicheren Arbeitsplatz wie eine gute Alltagsstruktur zu gewährleisten. Zudem achten und fördern Menschen mit Beeinträchtigung und leisten einen Beitrag indem wir mit Schulen, Arbeitslosenprojekten und Gesundheitsgeschädigten eng zusammenarbeiten und sie in unser Tätigkeitsfeld einbinden.
Wir bieten eine Chance.
Eine Arbeitsstelle bei uns ist eine gute Möglichkeit, den Wiedereinstieg in die Arbeitswelt zu schaffen. Zusammen mit verschiedenen Institutionen fördern wir Menschen und bieten einen sicheren Arbeitsplatz. Nachhaltige Erfolge beweisen unser Engagement. Denn viele Wiedereinsteiger sind mittlerweile fest in unserem Team integriert und nicht mehr wegzudenken. Dafür wurden wir mit dem “This-Priis 2016″ ausgezeichnet.
Unser Kerngeschäft steht im Dienste der Umwelt.
Mit unserem Knowhow und unseren Dienstleistungen bieten wir einen nachhaltigen Service Public. Das bedeutet für uns einen schonenden und respektvollen Umgang mit den vorhandenen Ressourcen. Wir fördern das umweltgerechte Verhalten in allen Unternehmensbereichen und tragen die Verantwortung für ein ökologisch verträgliches Handeln.
